●આપણી ફિલોસોફી
અમે કર્મચારીઓ, ગ્રાહકો, સપ્લાયર્સ અને શેરધારકોને શક્ય તેટલું સફળ થવામાં મદદ કરવા માટે ખૂબ જ તૈયાર છીએ.
●કર્મચારીઓ
અમે નિશ્ચિતપણે માનીએ છીએ કે કર્મચારીઓ અમારી સૌથી મહત્વપૂર્ણ સંપત્તિ છે.
અમે માનીએ છીએ કે કર્મચારીઓની પારિવારિક ખુશી કાર્યક્ષમતામાં અસરકારક રીતે સુધારો કરશે.
અમે માનીએ છીએ કે કર્મચારીઓને વાજબી પ્રમોશન અને મહેનતાણું મિકેનિઝમ પર હકારાત્મક પ્રતિસાદ મળશે.
અમે માનીએ છીએ કે પગારનો સીધો સંબંધ નોકરીની કામગીરી સાથે હોવો જોઈએ અને જ્યારે પણ શક્ય હોય ત્યારે કોઈપણ પદ્ધતિઓનો ઉપયોગ કરવો જોઈએ, જેમ કે પ્રોત્સાહનો, નફો વહેંચણી વગેરે.
અમે અપેક્ષા રાખીએ છીએ કે કર્મચારીઓ પ્રામાણિકતાથી કામ કરે અને તેના માટે પુરસ્કારો મેળવે.
અમે આશા રાખીએ છીએ કે Skylarkના તમામ કર્મચારીઓને કંપનીમાં લાંબા ગાળાની રોજગારીનો વિચાર હશે.
●ગ્રાહકો
ગ્રાહકો'અમારા ઉત્પાદનો અને સેવાઓ માટેની જરૂરિયાતો અમારી પ્રથમ માંગ હશે.
અમે અમારા ગ્રાહકોની ગુણવત્તા અને સેવાને સંતોષવા માટે 100% પ્રયાસ કરીશું.
એકવાર અમે અમારા ગ્રાહકોને વચન આપીશું, અમે તે જવાબદારી પૂરી કરવા માટે તમામ પ્રયાસો કરીશું.
●સપ્લાયર્સ
જો અમને જરૂર હોય તેવી સારી ગુણવત્તાની સામગ્રી કોઈ આપતું ન હોય તો અમે નફો કરી શકતા નથી.
અમે સપ્લાયર્સને ગુણવત્તા, કિંમત, ડિલિવરી અને પ્રાપ્તિની માત્રાના સંદર્ભમાં બજારમાં સ્પર્ધાત્મક બનવાનું કહીએ છીએ.
અમે 5 વર્ષથી વધુ સમયથી તમામ સપ્લાયર્સ સાથે સહકારી સંબંધ જાળવી રાખ્યો છે.
●સંસ્થા
અમે માનીએ છીએ કે વ્યવસાયનો હવાલો સંભાળતા દરેક કર્મચારી વિભાગીય સંસ્થાકીય માળખામાં કામગીરી માટે જવાબદાર છે.
અમારા કોર્પોરેટ ધ્યેયો અને ઉદ્દેશ્યોની અંદર તેમની જવાબદારીઓ પૂર્ણ કરવા માટે તમામ કર્મચારીઓને ચોક્કસ સત્તા આપવામાં આવે છે.
અમે બિનજરૂરી કોર્પોરેટ પ્રક્રિયાઓ બનાવીશું નહીં. કેટલાક કિસ્સાઓમાં, અમે ઓછી પ્રક્રિયાઓ સાથે સમસ્યાને અસરકારક રીતે હલ કરીશું.
●કોમ્યુનિકેશન
અમે કોઈપણ સંભવિત ચેનલો દ્વારા અમારા ગ્રાહકો, કર્મચારીઓ, શેરધારકો અને સપ્લાયરો સાથે ગાઢ સંચાર રાખીએ છીએ.
● નાગરિકતા
અમે તમામ કર્મચારીઓને સામુદાયિક બાબતોમાં સક્રિયપણે ભાગ લેવા અને સામાજિક જવાબદારીઓ નિભાવવા પ્રોત્સાહિત કરીએ છીએ.